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11月12日，隨著科技樓三樓職工攝影棚的拆除，標志著皖能銅陵公司“職工最美證件照”的拍攝工作全部結束。七百多名職工完成了證件照的拍攝。后續進入電子照片調整制作階段。按照黨史學習教育“我為群眾辦實事”活動相關要求，結合人力資源職工信息庫建設的需要，皖能銅陵公司精心組織開展了為職工拍攝證件照活動，用“一張照片”記錄下銅電人的最美瞬間。在公司工會和人資部的指導和支持下，承擔拍攝任務的公司攝影協會認真準備、精心調試，布置出了…
11月11日下午，皖能股份公司副總經理王國慶一行赴馬鞍山公司調研指導電煤采購及保供煤兌現工作。電燃公司負責同志及計劃經營部相關人員陪同調研。馬鞍山公司黨委書記、董事長、總經理黃曉輝匯報了公司2021年1-10月電煤采購完成情況、本年度后續保供煤的落實兌現需求及2022年燃料采購計劃安排，并結合電煤市場行情提出建設性的電煤采購策略。王國慶對馬鞍山公司的電煤采購完成情況、燃料資金管理，以及在堅決落實股份公司“減虧控虧”3…
隨著北二環路邊地下供熱管道疏水口冒出一道道蒸汽，標志著今年啟動冬季居民供熱工作拉開了帷幕。近日，受到寒潮的影響，合肥市氣溫大幅度下降。11月9日，在合肥熱力公司的要求下，皖能合肥公司組織力量及時投入冬季采暖供熱，源源不斷的熱蒸汽輸送到千家萬戶，為合肥廣大市民在寒冬里的家中享受舒適溫暖的供暖提供了有力的保障。此次供熱使用6號機冷再管道對西線進行供熱，該套供熱系統管道較長，橫跨大半個廠區，沿途疏水閥門數量較多、位置偏僻、…
自6月份作風建設專項整治行動以來,臨渙中利公司先后開展“四不兩直”檢查、提級督查等作風專項檢查12次，下發通報12起，處罰26人次，累計罰金6800元。這是該公司近期作風建設專項整治行動的一個縮影。今年以來，臨渙中利公司強化作風建設，在不嚴不細、慵懶散軟等問題上做足文章，向不良作風“亮劍”，進一步提高干部職工干事創業積極性、主動性、自覺性，讓嚴細實精作風在廠區蔚然成風。扎實開展作風建設專項整治行動。在年初認真謀劃、充…
黨史學習教育活動開展以來，皖能馬鞍山公司黨委以學習為抓手，注重學用轉化，堅持把黨史學習與“我為群眾辦實事”統籌部署，切實把開展黨史學習教育作為砥礪初心使命的生動實踐，扎實推進活動走深走實。“通過黨史學習使我對黨的發展歷程有了更加深入了解，對黨艱苦奮斗、頑強拼搏的精神有了新的感悟，進一步堅定了理想信念。”機關黨員胡偉說道。馬鞍山公司黨委將學習提升作為黨史學習教育的重中之重，為全體黨員統一發放《論中國共產黨歷史》《習近平…
近日，環保發電公司黨委書記、董事長李忠良接待了來訪的福建龍馬環衛股份公司監事會主席沈家慶一行。貴州六枝特區龍馬環境工程公司負責人、環保發電公司經營班子有關成員及相關部門人員參加。沈家慶對環保發電公司的熱情接待表示感謝。他介紹了龍馬環衛自創立至今，已形成環衛清潔、垃圾收運、新能源環衛裝備三大核心產品體系，集城鄉環境衛生系統規劃設計、環衛裝備研發制造銷售、環衛運營、投資為一體。希望通過共同努力，以貴州六枝項目作為合作切入…
11月9日，環保發電公司黨委書記、董事長李忠良帶隊赴中國電力工程顧問集團華東院拜訪，與華東院黨委書記、董事長顧晉進行座談交流，環保發電公司和安慶公司相關同志參加。顧晉對李忠良一行到來表示歡迎，并介紹了安慶市生活垃圾焚燒發電廠（1500噸/日）項目建設進展情況。她表示，合同已簽，華東院會克服市場各方面困難，本著誠實守信的態度將安慶項目高標準建設好，助推皖能集團高質量發展。李忠良對華東院真誠合作的態度表示感謝，他希望雙方…
11月10日，淮北國安公司召開專題會議貫徹落實集團公司三季度安全環保會議精神。該公司副總經理張治防、生產部門班長及以上人員、外委單位負責人、安全員及技改項目負責人共計四十余人參加會議。會議集中傳達了集團公司三季度安全生產等情況，就四季度安全重點工作內容進行逐項學習，并從安全意識、#1機組B級檢修、秋季安全大檢查活動等方面提出了具體要求。張治防指出，為做好冬季保電工作，各生產部門要齊心協力，強化現場安全、環保等重點環節…
近日，隨著氣溫持續走低，省天然氣公司在嚴格落實疫情防控要求的同時，全面做好防寒防凍工作，為保障冬季安全運行提供有力保障。設備檢維修，基本保障。省天然氣公司入冬前制定設備秋檢工作方案及實施細則，對輸氣站場、閥室設備開展一次全面體檢和維護，重點對設備運行狀況、電伴熱保護和指揮器加熱裝置使用情況、各供氣支路運行狀態進行檢查及維護，確保主備支路設備滿足生產供氣條件。安全自檢自查，保駕護航。省天然氣公司以秋季安全大檢查活動為契…
11月11日，臨渙中利公司第2期管理能力提升培訓班開班。培訓針對公司領導、中層管理人員、發電部單元長及以上人員、其他部門專工（專職）及以上人員進行。培訓體現了公司領導對管理人員隊伍教育培訓工作的重視，對管理人員成長的關心。旨在通過培訓讓大家學有所得、學有所獲，進一步提升管理水平，推進企業高質量發展。外請專家圍繞《高品質溝通藝術——部門上下級溝通》《執行力塑造與體系建設》《績效管理——如何設計制定績效體系》等課題對干部…
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